👤StelleHörakustiker:in (Geselle)
BeschäftigungVollzeit
📌Vertragunbefristet
💰Brutto2.400-3.200 €/Mon

Bezirksleiter (m/w/d) - bausparkasse schwäbisch hall ag

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20273 Jahre
Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber
Bausparkasse Schwäbisch Hall AG
Standort
Frankfurt am Main
Stellenart
Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung
Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt
2.400 € → 3.200 € / Monat
  • ✓ Übernahmechance nach erfolgreichem Abschluss
  • 🤝 Persönliche Betreuung durch Ausbilder / Mentor
Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Bausparkasse Schwäbisch Hall AG

Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert

Das ist der Job

Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen.

Darum lohnt es sich

Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter § 84 HGB in Weiden in der Oberpfalz (Geschäftsgebiet der Volksbank Raiffeisenbank Nordoberpfalz e G) 92637 Weiden in der Oberpfalz Vertrieb Diesen Job teilen!Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Wir bieten Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Attraktives Provisionsmodell Aus- und Weiterbildung Flexible Arbeitsgestaltung Großer Kundenstamm Top IT-Ausstattung Starke Marke im Rücken Zusammenarbeit mit den Partnerbanken Kontakt Florian Eberl Bezirksdirektor (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt) Website Über uns Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens.

Werde auch du Heimatexperte.

🎁 Das bietet dir diese Ausbildung

Benefits & Extras

Aus der Stellenanzeige erkannt · 3 konkrete Leistungen

💰 Geld & Sicherheit

  • 🎯Übernahme-Aussicht

📈 Betreuung & Entwicklung

  • 🤝Persönlicher Ausbilder / Mentor
  • 📚Weiterbildungs-Budget
💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch

Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:

💰 Geld & Sicherheit
  • 📜 Tariflohn
  • 💰 Urlaubsgeld
  • 🎁 Weihnachtsgeld
  • 🏖️ 30+ Urlaubstage
🏠 Wohnen & Mobilität
  • 🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
  • 🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
  • 🚲 JobRad / Dienstrad
⏰ Arbeitszeit & Freizeit
  • Flexible Arbeitszeit
  • 🏡 Home-Office möglich
📈 Betreuung & Entwicklung
  • 📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
  • 🎓 Duales Studium möglich
  • 🌍 Auslandsaufenthalt möglich
🎉 Ausstattung & Kultur
  • 💻 Laptop / Tablet gestellt
  • 👕 Arbeitskleidung gestellt
  • 🍽️ Kantine / Essenszuschuss
  • 🎉 Azubi-Events / Team-Building
  • 💪 Gesundheit / Fitness-Angebot
🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu diesem Beruf?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🎓Lern-BereiteDu willst wirklich einen Beruf lernen, nicht nur überbrücken
🤝KooperativeAusbildung ist Team-Sport
🧩Problem-LöserAufgaben motivieren dich, Lösungen zu finden
📅ZuverlässigePünktlich, dranbleiben, abliefern — das ist dir wichtig
🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

Frankfurt am Main im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto2400 €
~ Netto (KV/RV/AV)1872 €
WG-Zimmer in Frankfurt am Main−380 €
Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €
Bleibt frei verfügbar1112 €

Miete macht 20 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

9.0 / 10 — starkes Bild

Basis: 730 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen
9.4
Vorgesetzte
9.2
Gehalt
8.1
Atmosphäre
9.0
Work-Life-Balance
9.2

Was Mitarbeitende schätzen

  • ↑ Flexible Arbeitszeiten · Vertrauensarbeitszeit
  • ↑ 30+ Tage Urlaub · sehr familienfreundlich
  • ↑ Junges, internationales Team — flache Hierarchien
  • ↑ Übernahmechancen weit über Branchenschnitt
  • ↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen

Charakter dieser Stelle

✨ Stärken
📈 Übernahme-fokussiert 🕐 Flexible Zeiten
💡 Gut zu wissen
🏢 Kein Home Office Anwesenheitspflicht📍 Frankfurt am Main kleinere Stadt
Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 135 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage
Bewerber je Ausbildungsplatz 17 moderat — deine Chancen
Nachfrage-Trend stabil 5-Jahres-Perspektive
Region Frankfurt am Main überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)
Erfolgswerte für Absolvent:innen
74 %Übernahmequote
135 TBesetzungszeit
~8.320 €Nach der Ausbildung
~13Azubis pro Jahrgang

So gefragt sind Bankenkarriere-Fachkräfte gerade

87
Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
1.1
Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
580.000
Beschäftigte in Deutschland
1.800 Fachgeschäfte DACH
Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf (moderat)
Quellen: BA Engpassanalyse 2024 H2. Statistisches Bundesamt. Beschäftigte Kreditgewerbe 2023. TVöD Banken / AGV Banken Ausbildungsvergütungstarif 2024. BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Was nach der Ausbildung kommt

Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.

  • Bankfachwirt/in (IHK)
    Dauer2 Jahre berufsbegleitend
    VoraussetzungAusbildung Bankkaufmann/-frau + Berufserfahrung
    Gehaltsplus+20 – 40 % vs. Einstieg
    AbschlussIHK-Prüfung Bankfachwirt/in
  • Bankbetriebswirt/in
    Dauer2 Jahre berufsbegleitend (nach Bankfachwirt)
    VoraussetzungBankfachwirt/in
    Gehaltsplus+35 – 60 % vs. Einstieg
    AbschlussBankbetriebswirt/in (ADG/DSGV)
  • B.Sc. BWL / Finance
    Dauer6–7 Sem. berufsbegleitend (z.B. Frankfurt School, FOM, DHBW)
    VoraussetzungAusbildung + Fachhochschulreife oder Berufserfahrung
    Gehaltsplus+25 – 50 %, plus Einstieg in Controlling/Corporate Finance
    AbschlussBachelor of Science
  • Filialleitung / Teamleitung
    Dauerintern, nach mehrjähriger Berufserfahrung
    VoraussetzungBankfachwirt/in oder vergleichbare Qualifikation
    Gehaltsplus+30 – 70 % vs. Sachbearbeiter
    Abschlussinterne Führungszertifizierung
Quellen: BA Engpassanalyse 2024 H2, Statistisches Bundesamt, Beschäftigte Kreditgewerbe 2023, TVöD Banken / AGV Banken Ausbildungsvergütungstarif 2024, BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Die größten Bankenkarriere-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

ArbeitgeberGrößeHauptsitz
Deutsche Bank~85.000 Mitarbeiter weltweit, Privat- & FirmenkundenbankFrankfurt am Main
Commerzbank~42.000 Mitarbeiter, Privat- & UnternehmenskundenbankFrankfurt am Main
SparkasseGrößte Bankengruppe DE, ~230.000 Mitarbeiterbundesweit
Volksbank/RaiffeisenbankGenossenschaftliche Bankengruppe, ~150.000 Mitarbeiterbundesweit
DZ BankZentralinstitut der Volksbanken, ~5.000 MitarbeiterFrankfurt am Main
ING~7.000 Mitarbeiter DE, DirektbankFrankfurt am Main
Quellen: BA Engpassanalyse 2024 H2, Statistisches Bundesamt, Beschäftigte Kreditgewerbe 2023, TVöD Banken / AGV Banken Ausbildungsvergütungstarif 2024, BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Wo führt dieser Job hin?

Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten

  1. Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
  2. Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
  3. Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
  4. Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
  5. Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
  6. Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
📍 EINZUGSGEBIET

Wie weit ist Frankfurt am Main fuer dich?

Iso-Kreise zeigen ~20 / 30 / 45 Min OEPNV ab Stadtmitte. Quelle: Stadt-Geocoding · OEPNV-Median.

Berufsschule-Standort wird auf Stadtebene approximiert.

Kostenfrei · nur für Bankenkarriere-Nutzer

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